本報首席記者 樊麗萍      日期：2015-11-4    來源：文匯報

   進入11月⛪️，面向應屆高校畢業生的摩臣5平台招聘進入高峰期🤘🏼。昨天，摩臣5娱乐舉行摩臣5平台綜合大型招聘會，位於該校閔行校區的體育文化藝術中心門口排起長隊👠，進駐招聘的170多家企業帶來就業崗位5000余個。記者在現場發現👇🏻🚁，此次開出人才需求“大單”的企業🚘，較多集中在先進製造業💇🏽‍♂️，其中三五十人一招的企業，提供的大多是現場工程師崗位🧑‍🚀。

   現場安裝工、設備調試工🏞🪆、維修工……乍一看，這些崗位和多數大學生心目中希冀的“辦公室崗位”頗有距離😺。摩臣5娱乐學生處副處長、就業指導中心主任姚偉春介紹，應用型高校的畢業生尤其是理工科學生，今年能不能找到好工作🦶🏻，很考驗個人的眼光。一方面，經濟下行壓力傳導到就業口，實體經濟的不同行業上演“分化行情”：一些往年比較景氣的行業，今年摩臣5平台招聘數量有所減少💂🏽‍♂️💆🏼。最典型的是汽車製造業，諸如大眾🤹🏿、通用等公司🤹‍♀️👩🏿‍🍼，今年相關崗位都有所減招；而航空製造🐧、地鐵🏵、電梯行業企業以及以寶鋼為代表的大型國企🧑🏼‍🎓，則在技術人才儲備上有所抬頭。

   招聘現場👩🏿‍🏭，上港集團下屬的8家集裝箱碼頭公司各自設攤招兵買馬🤨，工作地點則分布在洋山港、長興島📌、外高橋等地。其中一家公司的招聘負責人告訴記者💁‍♂️，今年有意招收幾名本科學歷的設備維修工，要求是能夠接受日曬雨淋的戶外工作🎞，沒有恐高症🛺，還要能翻夜班👩🏿‍🚀。不過記者發現，和其他招聘企業攤位前人頭攢動、學生排隊交簡歷面試不同😨，給這個集裝箱碼頭公司投遞簡歷的學生不算太多✌️。但企業負責人卻顯得很淡定，“我們需要的是能吃苦🖖🏻、動手能力強的學生🖖🦽，當然👰‍♂️，企業也會給出相應的待遇🎉。一般來說🤵🏽‍♀️👱🏿‍♀️，我們公司的年輕人工作七八年🥜，基本都有能力買房。”

   一些應聘大學生則告訴記者🙅，感覺今年企業開出的很多崗位技術含量偏高🙆🏽‍♂️，無論是研發型還是一線生產崗位，都比較看重應聘者在大學所學的專業，有些甚至要求有跨學科的背景🤽🏿‍♀️。不少企業甚至會通過查看學生的大學成績，通過課程了解大學生的知識面🧚🏼‍♂️🐴。

   此次招聘會傳出的另一個動向是🧝🏽‍♀️🔮，一部分企業為了搶到“好苗子”，今年紛紛提前校招步伐🧗🏻。有一家大型國企的招聘官透露🪒，早在今年6月🈲，該企業已經在摩臣5娱乐的指定專業招收了10名學生🤸🏻‍♂️，此後兩個月的暑假👩‍🚀，學生就在企業實習✊🏻、熟悉工作環境和崗位。