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關於摩臣5教職員工返滬、返校及近期工作安排的通知

發布者:系統管理員 發布時間:2020-02-26


各部門、各二級學院:

為做好在線教育支撐保障和必要的學生服務工作,穩步推進各項開學準備工作,現對近期教職員工返滬、返校及相關工作安排通知如下:

一、關於教職員工返滬

1.重點地區的教職員工暫不返滬。

2.非上述地區的教職員工,在滬有獨立住所的,建議提前安排返滬行程,並事先告知本部門聯系人。如返滬,需提供綠色“隨申碼”並嚴格按照本市疫情防控的最新要求開展衛生檢疫、健康申報等工作。返滬後在住所自行居家隔離14天且身體狀況正常的,應填寫《健康狀況信息登記表》和《隔離觀察結束承諾書》。

3.無在滬自行居家隔離條件、需在校內(含宜浩歐景合住、閔行教師公寓)入住的,統一安排在臨港校區隔離點,進行隔離觀察14天。隔離期間,如出現呼吸道症狀,以及發熱、畏寒、乏力、腹瀉、結膜充血等症狀,按照疫情防控處置流程送至就近醫療機構的發熱門診就醫,並按程序報告。

二、關於教職員工返校

1.教職員工返校,須經摩臣5批準。外地返滬的教職員工返校前必須提供綠色“隨申碼”、《健康狀況信息登記表》、《隔離觀察結束承諾書》或《解除醫學觀察證明》(三類人員),尚在隔離期內的不得返校。

2.在摩臣5隔離點隔離的教職員工,隔離14天期滿後,符合條件的可入住集體宿舍,集體宿舍實行封閉式管理。

3.經批準返校的教職員工,平時盡量不去人流密集的區域;如本人及家庭人員出現呼吸道症狀,以及發熱、畏寒、乏力、腹瀉、結膜充血等症狀的,應暫停返校。進校時嚴格實行申請入校、身份核檢和體溫檢測製度。做好佩戴口罩等防護措施,並盡量減少進出摩臣5平台的頻次。

4.所有教職員工一旦出現發熱等症狀,立即暫停校內工作,按照疫情防控處置流程送至就近指定醫療機構的發熱門診就診,並按程序報告。

三、近期有關工作

1.32日起摩臣5按照《2019-2020學年春季學期摩臣5娱乐開展線上教學工作的實施方案》啟動線上教學。

2.摩臣5將根據疫情發展,在條件具備、預案充分的前提下,按相關報批程序確定分批返校的具體日期。在此之前,全體教職員工應結合摩臣5要求和崗位職責,積極開展居家的教學、科研、管理、服務等工作。

3.各部門、各二級學院要切實掌握全體教職員工的情況並做好動態情況跟蹤。對於目前不在滬的教職工員工要做好返滬前的審核工作,督促返滬前通過“隨申辦”申辦綠色“隨申碼”,返滬後填寫《健康狀況信息登記表》和《隔離觀察結束承諾書》,及時將匯總信息、突發情況等報摩臣5防控工作組。各部門負責人、各二級黨組織書記是此項工作的第一責任人。

4.32日起,如有明確工作內容,必須到校辦公的,可在每周一、三、五來校辦理公務,來校前需完成入校申請的審批程序。

5.32日起,摩臣5可逐步恢復校級層面的現場會議,對一些必須到校召開的會議,由分管校領導發起,相關職能部門、二級學院落實,並嚴格控製會議人數及會議時長,來校前需完成入校申請的審批程序。

6.各部門、各二級學院要不等不靠,充分發揮工作的積極性和能動性,結合摩臣52020年的各項目標任務,細化完善本部門、本學院的工作計劃,以線上、線下相結合的方式積極推進和大力落實。

7.各部門、各二級學院要積極關註畢業生思想動態,全面排摸就業現狀、持續加強分類指導,積極拓展就業資源並做好線上招聘信息發布,大力實施線上就業服務工作。同時,要積極做好研究生畢業流程網上申請審核的準備工作,視疫情發展情況適時啟動。

8.在摩臣5確定的分批返校日之前,所有教職員工進入校門仍然實行“假期內入校申請”製度。摩臣5不安排通勤班車,建議以自駕車出行方式為主。

 

摩臣5娱乐新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作領導小組

2020226

附件:1.健康狀況信息登記表_教工.docx

2.隔離觀察結束承諾書_教工.docx

3.入校申請表.docx