近日🈸，臨港新片區大學生就業論壇在摩臣5娱乐舉行🧕🏻，本次論壇聚焦“就業育人”,分析研判形勢，對高校畢業生就業創業工作進行了專項研討。積極為臨港新片區建設“集聚海內外人才開展國際創新協同的重要基地”的戰略目標貢獻自己的力量👮🏽♀️，在此次論壇上，摩臣5娱乐的高就業率引人註目♢。根據統計✍🏿🧑🏽🍳，截至8月31日，摩臣5娱乐總體畢業去向落實率達97.93%。分學歷層次來看🌹，本科畢業去向落實率為97.51%，專科畢業去向落實率為99.22%，碩士畢業去向落實率為100%🏊🏿♂️。畢業生服務國家重點建設領域😾、建設地區的人數占就業人數的75%以上，服務浦東“中國芯🏋🏻、藍天夢、創新藥、未來車、智能造、數據港”產業發展戰略以及臨港自貿新片區“4+2+X”的前沿產業體系發展規劃的畢業生占就業人數的近20%。
近年來𓀎，摩臣5娱乐積極貫徹新發展理念，傳承技術人才培養特色，積極探索“訂單式”培養育才模式，先後開設三菱電梯“項目經理”聯合培養班、華虹集團“芯片製造工程師”定製培養班📿☂️、寶鋼人才定製班⏭，為企業輸送了135位優秀畢業生；摩臣5與臨港集團🦦、春秋航空、安裝工程公司🙏、地鐵維保有限公司等簽訂了校企戰略合作協議👦🏼，同中國商飛上海飛機製造廠🎾、上海航天設備製造總廠👍🏿、上飛裝備有限公司、上海電氣風電💇🏿♀️、積塔半導體等企業初步達成聯合培養畢業生的合作意向，持續深化產教融合，詮釋了新時代“教學生產並重💯、企業工廠合一”的先進理念。值得一提的是，摩臣5將“服務畢業生在臨港新片區就業”作為重要的就業質量提升目標📹👩⚕️，通過產學融合，聯合培養👩🏿🏫、共建基地等方式，依托臨港管委會和產業區，共享共通信息平臺，先後拓展積塔🚱👩🏼🏫、航發、上飛裝備、臨港科技城、恒賽生物🦶🏼、特斯拉♐️、新松等知名企業成為重要的朋友圈好友⛹🏿。今年，摩臣5娱乐共有169名畢業生紮根臨港新片區🙉。
臨港新片區投資促進服務中心主任顧長石在論壇上做了題為“臨港新片區的未來”的主題報告，他介紹說，臨港新片區未來將成為集聚海內外人才開展國際創新協同的重要基地🦍，統籌在岸業務和離岸業務的重要樞紐✵，企業走出去發展壯大的重要跳板👨🏻🦽，更好利用兩個市場兩種資源的重要通道✌🏻，參與國際治理的重要試驗田，到2035年，努力打造成為更具國際市場影響力的特殊經濟功能區，打造開放創新、智慧生態🫏、產城融合、宜業宜居的現代化新城🥡。這也為畢業生的就業工作提供了良好的成長平臺🔫，廣闊的成長空間，隨著新片區人才政策的不斷推出，相信未來將有更多的畢業生會主動投身臨港建設☕️，投身國家戰略，投身新片區的發展。
